工作內(nèi)容

校園大使的工作重心大多放在線上，比如建立和維護(hù)線上社群、推薦*人才簡(jiǎn)歷、發(fā)布各類宣傳信息、策劃并執(zhí)行線上*，以及*推文與海報(bào)等。同時(shí)，線下*也是不可或缺的一部分，包括在春招和秋招期間發(fā)放*、進(jìn)行掃樓宣傳、張貼海報(bào)、組織企業(yè)宣講會(huì)，以及擔(dān)任現(xiàn)場(chǎng)氣氛組等，形式多樣且內(nèi)容豐富。當(dāng)然，無論是線上還是線下工作，都會(huì)有一定的KPI指標(biāo)需要達(dá)成。

工作體驗(yàn)

關(guān)于校園大使的工作體驗(yàn)，根據(jù)我們的調(diào)查結(jié)果，有42%的同學(xué)表示體驗(yàn)不錯(cuò)，能夠從中獲得成長(zhǎng)和滿足感；而37%的同學(xué)則認(rèn)為體驗(yàn)一般，可能面臨一些挑戰(zhàn)和困難。

*指南

在考慮是否擔(dān)任校園大使之前，建議同學(xué)們先了解清楚工作的具體任務(wù)量、時(shí)間節(jié)點(diǎn)以及KPI要求，再結(jié)合自身實(shí)際情況做出決定。一旦決定加入，就要努力提升自己的能力。比如，可以平時(shí)多加一些vx好友，積少成多，為拉人建群打下基礎(chǔ)。添加好友后，要主動(dòng)打招呼并表明自己的意圖，爭(zhēng)取更多的學(xué)習(xí)和交流機(jī)會(huì)。通過這些努力，相信每位校園大使都能在工作中有所收獲，不斷成長(zhǎng)。